关于会议纪要的范文(第1篇)

  时间:x年4月12日下午2点

  地点:xx市xx区高尔夫路号电缆股份有限公司一楼会议室

  参会人员:公司董事长华先生,总经理倪先生,财务总监金锡根先生,董事会秘书杨烈生先生

  会议主要内容如下:

  1、公司x年第四季度利润相比前三季度波动幅度较大,请分析相关原因

  回答:公司x年第四季度利润波动幅度较大,主要系以下几点原因:

  (1)x年四季度主要原材料铜和铝的价格较三季度短时间内大幅上涨,导致公司x年四季度营业成本增加较大;

  (2)公司全年相关费用一般于四季度结算较多,导致四季度管理费用、销售费用相较于前三季度增加。

  2、请问公司x年度现金分红方案的制定依据

  回答:公司x年度利润分配预案拟以x年末总股本686,878,908股为基数,向全体股东每10股派发现金红利0.50元(含税),不送红股,不以公积金转增股本,共派发现金红利34,343,945.40元。其中,现金分红总数占合并报表中归属于上市公司股东的净利润的25.28%,符合《公司章程》、《未来三年(-)股东回报规划》及《上海证券交易所上市公司现金分红指引》等法律法规中规定的不低于20%的要求。

  由于公司所处电缆行业的特点,普遍存在应收账款回款周期长、存货占款大致使现金流压力大的特点。公司充分考虑对全体股东尤其是中小股东的回报,结合公司所处行业特点及当前发展现状,并根据相关法律法规的规定制定了x年度利润分配预案,目前该预案仍需公司x年年度股东大会审议通过。

  公司在过去三年的分红比例分别为:x年度利润分配方案中总计派发现金红利32,002,500.00元,占当期合并报表中归属于上市公司股东的净利润的23.71 %。20xx年度利润分配方案中总计派发现金红利42,670,000.00元,占当期合并报表中归属于上市公司股东的净利润的36.46%,均符合《公司章程》、《未来三年(-)股东回报规划》及《上海证券交易所上市公司现金分红指引》等法律法规中规定的不低于20%的要求。

  3、请问公司x年一季度销售及利润情况如何?

  回答:公司x年一季度报告预约披露日期为x年4月29日,请及时关注公司披露的x年一季度报告。

  4、请介绍公司再融资募投项目永特项目的进展情况

  回答:永特电缆有限公司年产38,000km特种电缆生产基地项目目前建设进度正常,厂区主体结构接近完工,预计x年年底进入设备调试并试运行阶段。

  电缆股份有限公司

  x年4月12日

关于会议纪要的范文(第2篇)

  时间:20xx年9月16日

  主持:

  参会人员:校务委员会全体成员

  会议主题:通过学校学期计划听取各委员意见

  会议记录:

  1.宣读《昌乐县中小学校务委员会建设方案》,学习《北寺小学校务委员会制度(稿)》。

  2.对本学期工作作简要概述,各委员对本学期工作提出建议或意见。

  3.部分委员意见摘要:

  这学期我们觉得学校在注重教育质量的同时能丰富学生的课外生活,这样能给学生留下了很深的印象,让学生增强了环保意识,并且走进社区宣传环保知识。我们觉得这样做是很有意义的,希望多开展一些这类活动。学校中的教师都很关心学生,对教学质量抓的狠紧,这是很好的,我们也十分高兴,非常谢谢学校。同时,我们更希望学校还能关心孩子的行为习惯的培养,以及身心健康的发展。

  学校及时与我们沟通,让我们及时了解学校的活动,我认为非常好。

  校长作最后总结。

关于会议纪要的范文(第3篇)

  会议时间:20xx年9月

  会议地点:校长室

  参加人员:安全工作小组全体人员

  门岗 张永福

  会议内容:

  1、成立以王宗民校长为组长的安全工作领导小组。共同商讨学校安全保卫工作。

  2、学习《全省安全工作电视电话会议的通知》。

  3、注意开学检查,做好各项安全措施。

  4、要求学生文明活动,校园内不奔跑、不打闹、不大声喧哗。放学后15分钟立即回家吃饭。不在校园内逗留。加强放学后滞留学生的安全问题。

  7、落实国庆假期教师值班人员和安全措施。

  8、加强学校开学初的防盗工作,加强巡视。

  检查的部位:检查的部位:教学楼、综合楼、食堂、操场及校园周边环境 发现的问题:开关、电源、灭火器问题

  整改措施:本周内整改完毕,消除安全隐患。

  立即安装校园内的4个摄像头。

关于会议纪要的范文(第4篇)

  20xx年12月7日上午,在办公室通过全体教师讨论,经大家一致讨论并同意后,通过以下决议:

  一、XX和XX绩效由中心校考核确定等次数额。

  二、除校长和新分配教师外,其余9名教师按本校奖励性绩效工资发放方案确定绩效等次。

  三、按本校方案,9名教师等次确定见附表。

  XX小学

  20xx年12月7日

关于会议纪要的范文(第5篇)

  时间:____年__月__日

  地点:三楼会议室

  主持人:___参会人员:________

  记录人:____

  会议内容

  一、经过前期的招投标工作,已确定由____公司中标我公司火灾报警系统扩容改造项目,因此此次会议只是双方就最后的改造方案和价格进行磋商。

  二、____公司代表介绍,现有方案基本与原有方案相比变化不大,只是通过进一步考虑我公司的实际情况,对高架库的方案稍作了调整,对所采用的红外光束型号作了一定更换,但价格未变。

  三、____公司此次报价为______元,经过协商,该公司同意下浮3个百分点,最终议定项目价格为______元。

  四、售后服务:两年保修,雷击损坏也属保修范围内。

关于会议纪要的范文(第6篇)

  1、建设领域业务不局限于某一特定的部门,即所有部门都可以做建设开发事业部的业务;

  2、以中城联作为品牌;

  3、各事业部做好线上宣传;

  (1)与知名建筑企业建立合作关系,以各类协议证实;

  (2)协议采用多样式,不局限于某一种形式,如与监理、招标代理机构、咨询公司、设计院、协会商会、律所、媒体等签订协议,提升驰象实业有限公司的公信力;

  (3)统计各类项目的业绩;

  (4)与材料供应商建立合作关系。

  4、建设开发以服务直销模式为主,直接到达终端服务;

  5、与施工企业建立合作关系,以包工头为主,低门槛进入,可以担任某一职位,但无工资,施工企业交纳双方可以接受的信誉保证金,但不低于3000 元;

关于会议纪要的范文(第7篇)

  会议名称:安全生产专题会议

  应到人数:43人

  实到人数:35

  主持人 :

  地 点:文化中心三楼会议室

  时间:

  一、 认真贯彻执行“安全第一、预防为主”的安全生产方针,进一步提高我村安全生产工作管理水平,使安全生产工作继续有计划,有步骤的顺利开展。

  二、 加强对加油站,液化气经营管理,加强对学生的道路交通,饮食,防火等安全知识教育。

  三、 认真开展安全生产检查工作,全年不少于5次检查企业数要达到本村安全管辖企业的半数以上,积极配合各级部门的安全生产检查。

  四、 加大安全生产管理,建立健全安全生产责任制度,进一步分解责任,明确职责,防止和减少我村安全生产事故的`发生。

  五、加强学生,学龄前儿童,家长的安全知识宣传,防止儿童,学生到溪边玩水及交通安全隐患。

关于会议纪要的范文(第8篇)

  时间: 年 4 月 7 日下午 15:00-17:00

  地点:杭州市体育场路 178 号传媒大厦裙楼四楼视频会议室

  参会人员:公司董事、高管、投资者、部分行业分析师和证券媒体人士会议主要内容如下:

  一、公司董事总经理张雪南介绍公司 年度经营情况和公司发展战略

  1、公司 年业绩情况

  公司 年度业绩平稳,顺利完成第二次定向增发项目,公司新闻传媒主

  业融合发展进一步提速,游戏板块盈利能力保持较高水平,投资板块进入收益回报期。

  上市五年来公司业务发展布局不断优化,经营业绩持续增长,用户规模不断扩大。公司市值也在这个过程中不断提升,由上市之初的 53 亿元上升到当前的260 亿元, 年度首度跻身中国上市公司市值 500 强。上市以来公司累计分达到 10.18 亿元,与投资者共享发展成果。

  公司较为出色地完成了在资本市场上第一阶段的探索,在媒体融合发展和产业创新的历史进程中画下浓重的一笔,也为集团和公司新一轮的发展奠定了坚实的基础。

   年 1 月 10 日公司申请停牌启动重大资产重组,3 月底完成全部内外部审批及审议程序,4 月 1 日公司完成工商更名。公司重组工作整体推进迅速。

  重组后公司更名为“数字文化集团股份有限公司”,全面发展基于互联网的数字文化产业,主营业务将重点布局三大领域,即以优质 IP 为核心的数字娱乐产业、竞技直播业务和大数据产业,以及其他文化产业经营和文化产业投资等优势业务。

  未来,公司将继续视“引领行业、共创未来”为己任,加快推进产业创新,努力建设国内领先的互联网数字文化产业集团。

  二、互动交流

  问题一:公司未来在新方向上有可能布局吗?

  答:公司重组后将布局三大主营业务板块:一是以优质 IP 为核心的数字娱乐产业,二是以电子竞技等为主的竞技直播业务,三是大数据产业,以及其他文化产业经营和文化产业投资等优势业务。

  问题二:公司确立了后续重点发展的三大板块,请问账面资金投入有倾向

  性吗?

  答:20xx 年非公开发行所得的募集资金将严格按照募集资金使用规定做到专款专用,将投入与大数据产业相关的运营当中;自有资金方面根据公司战略规划,围绕三大主营业务加大投入。

  问题三:战旗直播目前经营数据如何?

  答:在线活跃人数方面,日活跃人数(DAU)为 300-400 多万,月活跃人数(MAU)为 4000 多万;考虑绩效比因素,公司在主播薪酬层面较往年有所下降,对主播投入从去年开始也有所收缩。直播板块盈利能力总体来说取决于流量和收入变化,都需要前期的一定积累。

  问题四:我们关注到直播被提升至未来三大经营板块,想咨询下直播以后的发展方向是什么?

  答:本次重组后,竞技直播将成为公司三大主营业务之一,公司将更加关注并切入细分市场,以电子竞技直播为核心,围绕 NEST、ZEG、ZUEL 和 HFGL 四大电竞赛事资源,实现线上线下竞技互动,深挖直播平台价值。战旗直播目前处于行业第一梯队,自行创新开发了现象级自制网络综艺节目 Lyingman 和旗咖秀,市场反响良好,后续将继续加大投入力度。

  问题五:直播自制产品的后续发展规划是什么?

  答:现有的自制产品以 Lyingman 为例,核心在于节目本身影响力较大,用户留存率较高,下一步将努力提升节目推广渠道的层次,首先将与 OTT 厂商、地方电视台合作,第二步通过节目品质提升,尝试推广到一线的地方卫视,后续考虑引入明星与玩家开展互动等,拉开与竞争性品牌的差距,提升品牌价值和盈利能力。

  问题六:公司在电竞赛事业务方面,当前能否实现盈利?

  答:NEST 全国电子竞技大赛已实现盈利,高校星联赛 CSL 保持盈亏平衡,HTSOTS 等与暴雪合作的线上赛事成本也较低,电竞赛事运营业务整体处于盈利状态。后续随着广告商冠名意愿的不断增强,赛事广告营销方面也会有利润突破。

  问题七:公司是否有移动电竞类产品方面的开发计划?

  答:移动电竞从赛事角度需同时兼顾玩家和观众需求,目前由于手游的可观赏性尚不足,用户受众有限,公司将先以短视频模式介入,而非直接运用直播模式。此外,电竞产品的开发难度较大,目前的主流电竞产品均不由国内公司开发。

  公司将基于赛事系统先推进联合运营、联合发行等模式,再考虑开发自制电竞类产品。

  问题八: 年报游戏收入下降,公司后续的运作思路如何?

  答:20xx 年,边锋顺利完成三年利润承诺,实现超 10 亿元净利润。在此基础上,一方面不断探索创新体制机制,如剥离三国杀业务,通过主动结构性调整,

  进一步激发团队活力,引入社会资本,为未来争取更大利润回报创造可能。另一方面,强化产品研发创新,加大边锋平台移动化、竞技化改造,创新经营模式,发挥边锋本地化、区域化优势,扩大线下棋牌大赛人群覆盖规模,加大棋牌游戏市场投入。后续边锋将打通浙江及部分周边市场,加大市场份额,提升产品竞争力及营运能力,充分利用边锋平台已有产品、团队、营运优势。公司将根据行业发展趋势,持续研发,规范发展。

  问题九:请问公司对于优质 IP 的未来发展规划?

  答:IP 价值在当前市场中不断显现,也因此公司在规划布局数字娱乐产业链中,强调了以 IP 为核心的概念。公司去年出资成立东方星空数字娱乐有限公司,也是希望借此能够形成产业链,购买 IP 及开发相应的手游产品,拓展一部分影视项目,加强与游戏板块之间的互动,实现引流互动等功能。

  问题十:能够介绍一下大数据产业详细布局吗?

  答:公司致力于构建“四位一体”大数据产业生态圈。围绕已经建成的拥有6.6 亿注册用户、5000 万活跃用户及 3000 万移动用户的国内最大国资控股互联网平台,着力提升移动用户规模及粘合度;加速发展大数据产业,不断推进旗下各板块现有庞大数据资源的互联互通,成为国内唯一建设大数据交易中心的上市公司。

  公司牵头设立的浙江大数据交易中心成为唯一经省政府批复同意的大数据交易中心,已上线对外开放;省内最大数据中心之一“富春云”互联网数据中心正式开工建设;“梧桐树+”大数据产业园定址完成;大数据产业基金设立完成,并对若干优质标的完成投资。数据资源的开发利用,后续将成为公司互联网化融合发展的核心推动力之一,对公司突破现有传统业务瓶颈、丰富业务内容、完善技术手段等将产生重要作用。

  问题十一:富春云数据中心接近于商业地产概念,想了解下数据中心潜在客户资源,以及在成本控制、能耗、配套资源方面的优势是哪些?答:客户资源方面,各行各业均会需要大数据服务,富春云数据中心作为高标准数据中心,需优选优质客户,筛选例如金融、媒体行业等主体入驻;而在大数据交易中心的平台上,公司能够集聚大数据上下游对 IDC 有需求的客户。

  富春云数据中心并非简单的商业地产概念,项目从规划角度、落地位置以及争取到的能耗指标等方面均体现了公司所拥有的政府支持和资源优势。例如,富阳作为杭州主城区的一部分,位于产业区位中的最佳点。

  问题十二:CDN 价格波动对公司的影响如何?

  答:公司认为 CDN 发生价格战的原因在于业务本身无粘性,企业可以轻易转换节点。而公司互联网数据中心以 IDC 业务为核心,客户存储的数据从 IDC 向外迁移的成本风险都很高,因此 IDC 更容易稳定客户,且基于不同的客户需求提供服务,不易出现价格战,利润较稳定。

  问题十三:公司行业云方面的运营经验如何?

  答:国内大部分行业云平台均处于探索阶段,公司为此已专门组建相应团队,与相关机构进行协同研究。公司将基于垂直领域行业云业务进行探索。

  问题十四:大数据交易平台目前的成交量如何?

  答:平台成交量目前较小,主要归结于两大痛点,首先是数据无法确权,无法确定一个数据的权益归属,随之产生的问题便是无法相应定价。为解决以上问题,公司致力于推动数据产品在交易中心的上线,在金融、智慧城市领域谋求数据交易试点的方案。目前公司自身数据加工平台尚未上线,上线后公司将逐步形成数据产品交易模式,开发流动性数据产品,实现交易量增长。

  数字文化集团股份有限公司董事会

   年 4 月 11 日

关于会议纪要的范文(第9篇)

  为贯彻落实皖发〔20xx〕19号和皖办发〔20xx〕29号文件精神,切实保障安置到省直单位的原地级巢湖市市直单位人员(以下简称省直安置人员)工资及时、足额发放,9月14日下午,省财政厅预算处、省人力资源和社会保障厅工资福利处、省编办督查处召开省级财政工资统发联席会议,专题研究省直安置人员工资统发有关问题。会议议定以下事项:

  一、从20xx年9月起,省直安置人员工资纳入省财政工资统发。皖办发﹝20xx﹞29号确定的提前退休人员相关政策待遇中,发放到法定退休年龄的过渡性补助和一次性补发的住房公积金不纳入工资统发,授权由所在单位负责发放。

  二、省直安置人员租房、交通补助,按省财政厅《关于原地级巢湖市市直单位人员安置后租房、交通补助有关问题的通知》(财预〔20xx〕1391号)确定的标准和范围,纳入工资统发,填入工资统发软件和审批表“其他2”项目栏。

  三、统发单位申报省直安置人员工资时,需向省编办督查处提供省行政区划调整工作领导小组人事编制组批复各省直单位安置人员表(附名单)、有关安置人员的编制和职数批复、省直单位有关安置人员任职文件、安置人员报到证以及统发工资变动审批表一式三份等;向省人社厅工资福利处提供省行政区划调整工作领导小组人事编制组批复各省直单位安置人员表(附名单)、省直单位有关安置人员任职文件、安置人员报到证、省编办编制审核材料和统发工资变动审批表一式三份等。

  四、原地级巢湖市辖区内地税、质监、工商等垂直管理部门和监狱、高速交警、检察院派出院人员津补贴暂按原标准执行,待新标准出台后再按新标准执行和补差。

  参加会议的有:省人力资源和社会保障厅工资福利处周合秋、金虹、杨立;省财政厅预算处段焕松、陈小永;省编办督查处高亚非等。

关于会议纪要的范文(第10篇)

  工程名称:xx县xxxx小区工程

  会议地点:工程项目部办公室

  会议时间:xxxx年xx月xx日

  组织单位:xx市市政建设监理有限公司

  主持人:xxx

  会议议题:项目部、监理部组织机构,总监授权、总监介绍监理规划等内容

  与会单位及人员:

  xx县xx房地产开发有限公司

  xx县第x建筑工程公司

  xx市市政建设监理有限公司

  一、 建设单位、施工单位和监理单位分别介绍各自驻现场的组织机构、人员及 分工;

  (1) 建设单位;建设单位项目负责人;唐军,现场执行代表;邝开朝。

  (2) 施工单位;施工单位项目经理; ,安全员; ,施工员; , 质检员; ,材料员; ,见证员; ,资料员;xxx

  (3) 监理单位;监理单位项目总监;xxx,总监代表;xxx,质量监工 程师;xxx,安全监理工程师;xxx。

  二、 建设单位根据委托监理合同宣布对总监工程师的授权;

  (1)建设单位项目负责人xxx:根据《委托监理合同》现代表建设单位(xx县xx房地产开发有限公司)授权(xx市市政建设监理有限公司)xxx为xx县xxxx小区工程总监理工程师,总监工程师在项目监理过程中可根据《委托监理合同》及《建筑法》相关的规定行使总监职责。

  三、 建设单位介绍工程开工准备情况;

  (1) 项目报建的一切手续建设单位已按建设工程基本建设程序办理,xx县xxxx小区工程开工准备工作(建设单位应办理的工作)已完成。

  (2) 施工现场三通一平工作已完成;路通;xx县xxxx小区工程位于xx公路旁,交通便利,施工道路已进入施工现场,完全可满足施工运输要求,水通;施工专用水管已接至施工现场,完全可满足施工用水要求,电通;建设单位已为xx县xxxx小区工程施工用电架设了专用电,完全可满足施工用电要求,场地平整;场地已平整,可满足施工要求。

  (3) 建设单位其它准备工作;现场组织机构已组织完毕。

  四、 施工单位介绍施工准备情况;

  (1) 施工单位工程开工应办理的一切手续已办理完毕。

  (2) 施工单位项目部组织机构已成立,项目经理、五大员及各管理人员已到 位。

  (3) 施工用各种机械部分已落实,相继需要使用的机械已立相应的计划,机械的安排能满足施工要求。

  (4) 工程前期所需的各种材料已安排妥当,其它所需各种材料已立相应的计划,材料的安排能满足施工要求。

  五、 总监理工程师对施工单位准备情况提出的意见和要求;

  (1) 施工单位项目部组织机构已成立,工程也将开工,项目部要具体落实好各项前期工作,各人员要各尽其责,要做到有计划有安排,把工作做好。

  (2) 施工所需的各种机械既已安排好,工程将开工,现已可将前期所需的各种机械运进场来进行现场检测试运行。

  (3) 材料前期要求;主要是钢筋、模板、砂、石、水泥,钢筋、模板的加工 工序相对复杂一些,这项工作要先做。钢筋、水泥等现场需要进行见证检测的材料先要有计划,见证检测需要一定的时间,不要让这段时间影响进度。

  (4) 各劳务班组要先组织好,钢筋班、模板班、砼班、土方班已可按计划安 排其相继进场了,这事要落实。

  六、 总监理工程师介绍工程监理规划的内容;

  (1) 监理工作范围;xx县xxxx小区1#、2#、3#工程土建、给排水、电 气、防雷施工阶段监理。

  (2) 监理工作内容;

  1、质量控制:通过建立健全有效的质量监督工作台体系 来确保工程质量达到预定的标准和等级要求。

  2、进度控制:通过完善以事前控制为主的进度控制工作体系来实现项目的工期或进度目标。

  3、安全管理:对安全用品、设备、设施进行抽检,对分项、分部工程中的安全计划与安全措施进行严格检查与验收,对施工中采用的安全技术进行监控。

  (3) 质量控制措施;将加强三步控制;1、事前控制,2、事中控制,3、事后 控制。

  (4) 施工旁站监理方案;监理合同中规定的监理范围内关键部位、关键工序、 混凝土浇筑、回填土、各隐蔽工程工序将进行旁站监理。

  七、 会议确定各方在施工过程中参加工地例会的主要人员,召开例会的周期、 地点及主要议题;

  (1) 会议确定各方在施工过程中参加工地例会的主要人员;建设单位;xxx、xxx、xxx,施工单位;xxx、xxx、xxx、xxx,监理单位;xxx、xxx、xxx。

  (2) 召开例会的周期、地点;会议确定例会定于每个月的最后一个星期的 星期三下午三时在监理办公室召开。

  (3) 主要议题;质量、安全、进度、投资控制。

关于会议纪要的范文(第11篇)

  倾城二号项目调研会在xx项目部召开。会议由(职务)主持,会议议题主要围绕倾城2号项目实施中出现的问题及各项工作的时间安排进行了认真探讨。会议形成一致意见,现纪要如下。

  一、统一认识,加大项目推进力度

  会议指出,倾城2号项目是我集团今年重点项目,项目以为主,辅以*房地产开发。该项目的实施有利于整合现有资源,有效化解相关遗留问题,打造高档次的居住和度假区。各级各部门要统一思想,形成共识,积极做好项目实施工作,大力支持项目开发,加快推进项目建设。

  二、认识问题,重点改善管理缺陷

  会议指出,倾城2号项目前期工作虽取得了较好的成绩。但依然存在较多问题:一是土石方进场工程中,由于款项及拆迁等问题严重拖延工期,并在2号地铁施工过程中,由于进度较慢延长工期,导致公司可能损失200万违约金,同时在房开失误中出现消防问题,使得倾城1号承担1万元罚款;二是工程开展过程中,管理制度与管理表格出现不明确情况;同时由于经总工办招标的单位,在开展项目前期未及时与项目部进行对接,导致与项目部工作脱节,使得工作开展时出现了沟通不通畅,进度达不到要求的情况;三是由于总工办在安排工作时,未同时安排预算人员,导致项目部与预算员工作不能达成一致或者达成一致,造成工作效率受到直接影响,并且工程实施中,由于分工不明确,使得工程严重滞后,主要体现在与总工办工作的联系人上。

  三、迅速行动,推进工程快速飞跃

  会上秦总对各项工作进行安排,明确了下一步工作重点。一是针对工程方面,针对洪山宾馆电梯问题,确定了电梯加固方案;同时强调网球场一侧的加固方案,已于5月2日完成图纸制作,并及时交施工单位实施;针对土石方挖掘时间进行了安排,提出除洪山角落20xx方以外,其他范围尽可能在5天内完成;要求地勘单位技术人员、管理人员必须于5月4日到位,全面性地展开工作,要求全部工作坚决在5月份完成,并希望于5月20日提交中期报告,月底提供正式报告;强调12月底必须完成商业部分(两层地下室、两层商场)的主体竣工并交付装修。20xx年12月份确保交房。二是针对手续方面,秦总提出除基础部分外,5月15日必须将其他施工图全部完成;6月10日,完成工程规划许可证;6月底,完成工程规划许可证;8月份,争取完成预售许可证;5月8日,销售认筹完成95%。三是针对表格样式、制度版本,秦总希望行政部能够在15之内正式以公司的名义下发,并将该版本作为暂行版本,若存在不完善的情况,将继续征求大家意见。

关于会议纪要的范文(第12篇)

  时间:20xx年3月2日下午2:00

  地点:华大集团会议室

  出席人员:xxxxxxx

  列席人员:xxxxxxxx

  缺席:xxx(出差)

  主持人:xxx

  记录整理:xxx

  会议提要:

  1、xxx0年工作汇报

  2、20xx年工作打算

  会议决议:

  1.通过20xx年工作报告

  2.审议并补充20xx年集团工作计划(见附件)。

  3.通过集团干部任免:任万平为集团总经理助理;刘念宁人接待服务中心总经理;沈小光任华大医药公司总经理;反聘卢象太人环境艺术装潢工程公司总经理;张韵秋兼任集团对外贸易部经理。

  4.通报集团干部任命“反聘黄美云为接待服务中心常务副总经理,任张德明、徐思基为环境艺术装潢功臣公司副总经理。

关于会议纪要的范文(第13篇)

  一、时间:

  二、地点:

  三、出席会议股东:

  四、主持人:

  五、会议内容:变更公司注册资本

  根据《公司法》和本公司章程规定,阜六铁路有限公司决定于20xx年x月x日在本公司会议室召开股东会,已于本次会议前15日书面(电话)通知本公司全体股东。出席本次会议的股东代表共 人,代表公司股东100%的表决权,所作出决议经公司股东表决权的100%通过。决议事项如下:

  1、同意公司注册资金变更为23.78亿元,新增出资由上海铁路局出资4.69亿元;安徽省投资集团控股有限公司出资7.498亿元。

  2、同意公司实收资本变更为18.47亿元,新增出资由上海铁路局出资4.69亿元;安徽省投资集团控股有限公司出资2.188亿元。

  3、同意就上述变更事项修改章程相关条款。

关于会议纪要的范文(第14篇)

  2019年11月21日,公司招标管理委员会召开2019年第十次会议。会议听取了2019年公司第四批工程建设项目施工、施工监理招标,贵州电网低压用户集中抄表系统、电能量采集及防窃电设备、太阳能系统工程、物资管理系统、防窃电系统、财务管理系统及主干光通信网升级工程招标,公司本部办公楼大修改造项目施工监理招标评标专家组组长关于评标工作的情况汇报;审议了2019年部分电网建设工程监理、县级供电企业评估等询价谈判报告;审议了贵阳供电局客户安全用电风险评估系统等项目招标方式的议案。公司招标管理委员会委员参加了会议(名单见附件)。会议纪要如下:

  一、会议听取了2019年公司第四批工程建设项目施工招标评标专家组组长关于评标工作的情况汇报,根据评标专家组提交的综合评标报告,作出定标决议。

  1、甘塘(都匀西)220kV变电工程中标单位为贵州电力建设第一工程公司。

  2、220kV瓮安变输变电扩建变电工程(含福泉500kV变220kV瓮安间隔扩建)中标单位为贵州送变电工程公司。

  3、孙家坝变扩建3个220kV间隔工程中标单位为贵州天能电力建设有限公司。

  4、220kV翁郎变电站新建工程中标单位为葛洲坝集团电力有限责任公司。

  15、大龙变、万山变各扩建1个110kV间隔工程因所有投标报价均超出有效范围,招标失败,重新开展该项目的招标工作。

  16、黔西220kV变~林泉110kV变ⅠⅡ回110kV线路工程(含OPGW和110kV林泉变间隔扩建工程)中标单位为贵州天能电力建设有限公司。

  17、黔西220kV变~城东110kV变ⅠⅡ回110kV线路工程(含OPGW)、黔西220kV变~太来110kV变110kV线路工程(含OPGW和110kV太来变间隔扩建工程)等四条110kV线路工程中标单位为贵州电力建设第二工程公司,价格降为1469万元。

  18、毕节220kV变~头步桥变110kV线路工程中标单位为贵州电力建设第一工程公司。

  19、毕节清水铺110kV变~大屯110kV变110kV线路工程(含OPGW)中标单位为贵州电力建设第一工程公司。

  20、110kV普平I回π接木岗变(含OPGW)中标单位为六盘水拓源集团兴盛源电力工程有限公司。

  21、普定变—织金变光纤通信工程(含织金变光传输设备、通信电源安装)中标单位为贵州送变电工程公司。

  二、会议听取了2019年公司第四批工程建设项目施工监理招标评标专家组组长关于评标工作的情况汇报,根据评标专家组提交的综合评标报告,作出定标决议。

  1、甘塘(都匀西)220kV变电工程中标单位为贵州电力工程建设监理公司。

  2、220kV瓮安变输变电扩建变电工程(含福泉500kV变220kV瓮安间隔扩建)中标单位为贵州电力工程建设监理公司。

  3、孙家坝变扩建3个220kV间隔工程中标单位为贵州电力工程建设监理公司。

  4、220kV翁郎变电站新建工程中标单位为贵州电力工程建设监理公司。

  5、220kV赵斯变电站新建工程中标单位为贵州电力工程建设监理公司。

  6、甘塘(都匀西)220kV输电线路工程(含甘塘-都匀变OPGW:12kM)中标单位为贵州电力工程建设监理公司。

  7、220kV瓮安变输变电扩建线路工程(同步建设OPGW)中标单位为贵州电力工程建设监理公司。

  8、凯里变~翁郎变I、II回220kV线路工程(含OPGW)中标单位为贵州电力工程建设监理公司。

  9、福泉变~凯里变I、II回220kV线路改接入翁郎220kV变工程中标单位为贵州电力工程建设监理公司。

  10、昌明110kV变电工程中标单位为贵州电力工程建设监理公司。

  11、大龙、万山变各扩建1个110kV间隔工程中标单位为贵州电力工程建设监理公司。

  12、昌明110kV输电线路工程(含OPGW)中标单位为贵州电力工程建设监理公司。

  13、大龙220kV变至万山变110kV线路工程(含OPGW)中标单位为贵州电力工程建设监理公司。

  14、黔西220kV变~林泉110kV变ⅠⅡ回110kV线路工程(含OPGW和110kV林泉变间隔扩建工程)中标单位为贵州电力工程建设监理公司。

  15、黔西220kV变~城东110kV变ⅠⅡ回110kV线路工程(含OPGW)、黔西220kV变~甘棠110kV变110kV线路工程、黔西220kV变~六级电站110kV线路工程黔西220kV变~太来110kV变110kV线路工程(含OPGW和110kV太来变间隔扩建工程)中标单位为贵州电力工程建设监理公司。

  16、毕节220kV变~头步桥变110kV线路工程(含OPGW)中标单位为贵州电力工程建设监理公司。

  17、毕节清水铺110kV变~大屯110kV变110kV线路工程中标单位为贵州电力工程建设监理公司。

  18、110kV普平I回π接木岗变(含OPGW)中标单位为贵州电力工程建设监理公司。

  19、普定变—织金变光纤通信工程(含织金变光传输设备、通信电源安装)中标单位为贵州电力工程建设监理公司。

  三、会议听取了贵州电网低压用户集中抄表系统、电能量采集及防窃电设备、太阳能系统工程、物资管理系统、防窃电系统、财务管理系统及主干光通信网升级工程招标评标专家组组长关于评标工作的情况汇报,作出定标决议。

  1、贵州电网公司低压客户集抄建设项目中标单位为贵州天能电力高科技有限公司。

  2、贵州电网电能量采集及防窃电终端设备采购中标单位为重庆市亚东亚电气(集团)有限责任公司。

  3、贵州电网公司太阳能供电系统工程招标中标单位为遵义、都匀地区:深圳市日恒利实业有限公司;毕节、铜仁地区:北京怡蔚信帮能源科技有限公司。

  4、贵州电网公司物资管理系统中标单位为北京同方电子科技有限公司。

  5、贵州电网公司防病毒系统工程中标单位为广州中软信息技术有限公司。

  6、贵州电网公司财务管理信息系统软硬件设备采购及集成项目中标单位为远光软件股份有限公司。

  7、贵州电网主干光通信网升级(10G)改造工程主体项目设备采购中标单位为广州市海奕电子科技有限公司(中兴通信股份有限公司。

  四、会议听取了公司本部办公楼大修改造项目施工监理招标评标专家组组长关于评标工作的情况汇报,根据评标专家组提交的综合评标报告,作出由贵州电力工程建设监理公司为中标单位的定标决议。

  五、会议审议了公司本部大楼大修改造部分项目招标方式的议案,同意以询价谈判方式采购三层餐厅、四层会议室地毯及选择青云路展示中心出口完善化改造项目施工单位。

  5、220kV罗甸(栗木)变电站新建工程中标单位为贵州送变电工程公司。

  6、220kV赵斯变电站新建工程(土建工程部分)中标单位为贵州送变电工程公司。

  7、甘塘(都匀西)220kV输电线路工程(含甘塘-都匀变OPGW:12kM)中标单位为贵州送变电工程公司。

  8、220kV瓮安变输变电扩建线路工程(同步建设OPGW)中标单位为湘潭水利电力开发有限公司。

  9、凯里变~翁郎变I、II回220kV线路工程(含OPGW)中标单位为贵州电力建设第二工程公司。

  10、福泉变~凯里变I、II回220kV线路改接入翁郎220kV变工程中标单位为贵州电力建设第二工程公司。

  11、昌明110kV变电工程中标单位为贵州电力建设第一工程公司,价格降为540万元。

  12、大龙220kV变~田坪110kV变110kV送电线路新建工程(含OPGW)中标单位为贵州省铜仁兴铜电力有限责任公司。

  13、大龙220kV变至万山变110kV线路工程(含OPGW)中标单位为贵州电力建设第二工程公司,价格降为350万元,否则由贵州送变电工程公司中标。

  14、昌明110kV输电线路工程(含OPGW)中标单位为贵州送变电工程公司。

  六、会议审议了电力科技环保节能产品展示中心等工程造价咨询招标方式的议案,同意以询价谈判方式选择工程造价审核咨询机构。

  七、会议审议并通过了县级供电企业评估询价谈判报告,请项目单位依据谈判报告签订合同。

  八、会议审议并通过了2019年部分电网建设工程监理询价谈判报告,请项目单位依据谈判报告签订合同。

  九、会议审议了“工程环保验收”项目招标方式的议案,同意以询价谈判方式选择承办咨询机构。请工程部依据询价谈判方案,组织开展询价谈判工作。

  十、会议审议了贵州电网变电站二次设备防雷技术研究项目招标的议案,决定由项目单位自行开展招标工作。

  十一、会议审议了兴义地区东部光纤通信工程招标的议案,决定授权兴义供电局组织开展该工程的施工招标工作。

  十二、会议审议了基建信息管理系统地区推广项目招标方式的议案,同意以询价谈判方式开展招标工作,请项目单位与原系统开发商开展询价谈判工作。

  十三、会议审议并通过了应急通信网光传输设备采购(地区网部分)询价谈判报告,请项目单位依据询价谈判报告,签订供货合同。

  十四、会议审议了贵阳供电局客户安全用电风险评估系统、电力客户现场服务掌上营销信息系统建设、营销自动化系统县局推广、营业大厅监控完善项目招标方式的议案,同意供电局提出的建议,并授权贵阳供电局开展上述项目的招标工作。

  十五、会议听取了信通中心关于贵州电力数字同步网扩容工程等工程招标情况汇报,作出定标决议:

  1、电网通信、网络系统抗重大灾害技术能力提升应用研究通信仪表部分中标单位为北京迈柯特亚通信技术有限公司;网络仪表部分中标单位为北京瑞泰创新伟业信息技术有限责任公司。

  2、审议并通过了贵州电力数字同步网扩容工程询价谈判报告,请项目单位依据谈判报告签订合同;

  3、审议并通过了贵州电力调度数据网工程传输通道改造项目(光传输设备采购)询价谈判报告,请项目单位依据谈判报告签订合同;

  4、南方电网综合数据网贵州节点建设项目按南方电网公司招标结果执行,请依据招标机构颁发的《中标通知书》签订合同。

  十六、会议审议并通过了2019年贵州电网110kV—500kV输变电工程前期工作项目询价谈判报告,请项目单位依据谈判报告签订合同。

  十七、会议审议了2019年第三批主网工程通信传输设备采购方式的议案,由于受技术条件的限制,潜在投标人不足三家,无法开展招标。决定由招标中心牵头,信通中心配合,监察部门参与,以询价谈判方式采购所需设备。

关于会议纪要的范文(第15篇)

  20xx年11月12日,镇党委书记汤礼华到镇重点项目工地现场进行调研,并在镇政府四楼会议室主持召开园区重点项目协调推进会。镇党委副书记、镇长翟建民,副镇长孙再存、徐美玲、吴根发,林业站、国土所、规划分局、园区办及长胜村主要负责同志参加了调研及会议。会议就下一步明确责任,实行领导牵头负责制,推进重点项目建设进行了认真讨论研究,形成了一致意见。纪要如下:

  一、南京数控机床项目

  该项目由武装部长王朝虎牵头负责,张春龙参与。现阶段由于王朝虎外出开展征兵政审,项目暂时由副镇长孙再存负责推进。

  该项目一期100亩土地剩余征地一周内完成。100亩土地平整本月底前完成。请国土所、林业站将土地报批、林地报批、未利用地报批作为重点工作安排落实。

  二、园区服务中心项目

  该项目由副镇长吴根发牵头负责。

  园区服务中心两条道路建设争取本周内完成。园区服务中心规划设计三天内完成。请国土所、林业站将土地报批、林地报批、未利用地报批作为重点工作安排落实。要求本周内完成资料组卷上报。

  三、流体产业园项目

  该项目由副镇长徐美玲牵头负责,副镇长孙再存全力协助。

  要求该项目地块林木砍伐三天内完成。该项目道路征地本周内完成。道路设计方案、土地平整方案本月底前完成。督促方作胜本月底前完成流体产业园规划设计。争取元月20日前完成道路及土地平整建设,3月份项目动工。

  四、电镀中心项目

  该项目由副镇长孙再存牵头负责。

  该项目土地平整设计方案、红线图本周内完成,并做好该地块三家企业(德恒、混凝土、电镀)的土地划分。陈超书记对七星河二期治理方案进行适时调整,取土方案根据电镀中心土地红线图及取土标高进行落实。

  五、亚太沃德项目

  该项目由副镇长孙再存负责。

  跟进该项目一期开工建设时间。该项目二期石方施工清理年底前完成。

  最后要求各重点项目负责人对各个项目要分管落实到位,严格执行“三天一汇报”制度。对项目推进过程中存在的问题要及时处理,处理不了的要及时向镇主要领导报告,商讨处理意见,尽快处理。同时,要求政府加强对各重点项目的督查,确保“半月一调度”,确保各项重点工作如期开工、建设、投产。

关于会议纪要的范文(第16篇)

  会议时间:

  10月17日下午。

  会议主题:

  单位内部控制建设工作动员及推进工作会议。

  10月17日下午,市商务局召开了单位内部控制建设工作动员及推进工作会议。局机关各处室处长及副处长;市贸促会、市中小商贸流通企业服务中心负责人及经办人参加了本次会议。会议首先由安泰会计师事务所夏祖兴所长对内控建设工作内容进行了具体介绍,使大家对内控建设工作有了基本的认识。随后叶新良局长对我局开展该项工作提出了三点建议:一是进一步提高思想认识;二是进一步明确目标任务;三是进一步强化配合意识。最后,负责本次工作的安泰会计师事务所陈芬英组长对内控建设工作进行了培训,在培训过程中,参会人员对不明白之处积极地进行提问,陈组长对大家提出的问题也都进行了详细地解答,使参会人员对该项工作有了更进一步的了解。

关于会议纪要的范文(第17篇)

  时间:20xx年9月18日。

  地点:

  参加会议人员:

  万坝村:

  施工企业:

  会议由村主任高碧玉同志主持、村文书刘大荣担任会议记录。

  议程:

  廖场乡万坝村风貌塑造工程邀标议标比选谈判。为加快村级公益事业及基础设施建设步伐,加大城乡环境综合治理的力度,按照《名山县村级公益事业建设一事一议财政奖补试点工作实施方案》的有关要求,万坝村在本村境内实施风貌塑造工程,该工程由业主方自行购买水泥、沙石、花瓶柱及绿化树等,施工方负责施工,包工不包料,工程单包价格(含税费)。

  为加快风貌塑造工程项目的建设速度,廖场乡万坝村于20xx年9月10日至20xx年9月17日对该工程项目邀标比选方案进行了张榜公示,介绍了该工程的相关情况和报名要求。村委会于20xx年9月17日对截止报名的有关企业进行核实,经核实有万古乡沙河村刘述琼、廖场乡万坝村郑述华、吴长圣等三家企业报名,根据国家的相关规定和万坝村风貌塑造工程项目领导小组意见该项目采取邀标议标比选形式确定施工单位。

  在邀请施工企业谈判时,同时业主方邀请有关方面代表和负责人到会监督。在邀标谈判会上,村委会向施工企业介绍了工程的基本情况、工程量及施工的具体要求,该工程点多面广,子项目较多,施工分散。参加竞标的三家企业根据上述条件,所提供的该工程报价及施工组织方案中只有万古乡沙河村刘述琼符合条件。

  经廖场乡万坝村风貌塑造工程项目评审委员会对该企业提供的工程报价,施工组织方案评审后一致认为:万古乡沙河村刘述琼所提供的工程报价和施工组织方案符合实际,原则上确定由万古乡沙河村刘述琼为该工程建设施工单位,将该结果公示三天后发中标通知书。附:刘述琼工程报价:工程单包价格(含税费)分别为:花瓶柱栅栏50元/米,共3500米花台;花台(池)修建27.8元/平米(含填土、栽树),共1350平米;院坝及入户路硬化25元/平米,共2350平米。总承包工价271260元,此价格包括税费。

关于会议纪要的范文(第18篇)

  一、党支部提议

  会议时间:20xx年3月31日

  会议地点:村委会

  主持人:

  参加人:

  弓志平发言:根据上级要求,决定对我村因病因灾造成的特殊困难户进行救助,救助条件是家庭确属困难且因病花费在1.5万元以上的。对这个事大家议一议,让我村确有困难的家庭得到救助。

  弓学文发言:党支部责成成变桃去乡合医办查实村民因病花费情况,得出靳才年、弓国爱因病花费较高,已超出1.5万元。

  经参会人员举手表决,一致通过靳才年、弓国爱符合大病救助条件,并报请“两委”会商议。

  二、“两委”会商议

  会议时间:20xx年3月31日

  会议地点:村委会

  主持人:

  参加人:

  弓学文发言:党支部提议对靳才年、弓国爱进行大病救助,因为靳才年、弓国爱因病花费较高,已超出1.5万元。对这个事大家议一议,让我村确有困难的家庭得到救助。

  经参会人员举手表决,认为从家庭条件及因病花费上来看,我村的靳才年和弓国爱确属困难户,符合大病救助条件,与会人员一致举手表决通过,并报请党员大会审议。

  三、党员大会审议

  会议时间:20xx年3月31日

  会议地点:村委会

  主持人:

  参加人:

  弓志平发言:根据上级要求,决定对我村因病因灾造成的特殊困难户进行救助,救助条件是家庭确属困难且因病花费在1.5万元以上的。“两委”会商议的结果是对靳才年、弓国爱进行大病救助,这个事大家议一议,让我村确有困难的家庭得到救助。

  经参会人员举手表决,认为从家庭条件及因病花费上来看,我村的靳才年和弓国爱确属困难户,符合大病救助条件,与会人员一致举手表决通过,并报请村民代表会决议。

  四、村民代表会决议

  会议时间:20xx年3月31日

  会议地点:村委会

  主持人:弓学文

  参加人:弓志平、靳小平、弓学文、王琳、师来年、弓巨才、靳和平、刘玉明、靳永生

  弓学文发言:根据上级要求,决定对我村因病因灾造成的特殊困难户进行救助,救助条件是家庭确属困难且因病花费在1.5万元以上的。“两委”会商议的结果是对靳才年、弓国爱进行大病救助,这个事大家议一议,让我村确有困难的家庭得到救助。

  经参会人员举手表决,认为从家庭条件及因病花费上来看,我村的靳才年和弓国爱确属困难户,符合大病救助条件,与会人员一致举手表决通过。

关于会议纪要的范文(第19篇)

  6月8日,**钢铁公司在会展中心第三会议室召开20xx年上半年安委会。公司董事长兼总经理邓卫东,党委书记、工会主席王永红,副总经理何敏,总经理助理黄春、熊坚及公司各单位第一责任人和单位安环主办参加了会议。

  会议首先由总经理助理黄春传达了全国安全生产电视电话会议精神,强调要充分认识做好安全生产工作的重要性,必须把人的生命放在首位,不能以牺牲人的.生命为代价,要深刻吸取事故教训,把思想和行动统一到中央的决策部署上来,进一步加强安全生产工作,立即行动广泛深入开展安全大检查,做到全覆盖,零容忍,严格执法,彻查隐患,不留死角,确保安全工作取得实效。

  公司1-5月安全情况绩效较好,但集团公司近期在不到一个月的时间发生了四起工亡事故。公司通过检查,发现还存在以下主要问题,并对公司下一步的安环工作进行了布置。

  一、安全方面问题

  (一)对现场的监管力度不足。单位安全管理人员对现场检查重点及检查标准不熟,如在整机、处理冲跑钢、更换皮带设施等工作时未执行安全锁定,从公司上半年查出的52起违章中可以看出,单位对现场监管仍然存在较大缺陷。

  (二)对科职人员履行安全职责的监督不到位,对“四个一”工作推进与考核力度不足,除炼钢厂处罚较大外,多数单位对未做“四个一”的科职人员考核为30-50元,由于监督及考核力度的不足,致使“四个一”工作未发挥实效。

  (三)多数单位对重大风险的监控检查,单位领导、车间主任、工艺技术、设备材料专业人员未履行检查职责,单位领导、车间主任等未带队或参与检查,全部由安全员进行检查,单位对未执行检查的人员未进行监督或通报考核。未体现安全工作“一把手”工程及安全工作齐抓共管的氛围。

  (四)单位对隐患的排查与治理工作力度不足,从公司上半年检查暴露出418项隐患中可以体现,多数隐患属于重复出现,单位对隐患治理的举一反三工作未推进,致使类似隐患或违章未得到根治与杜绝。

  (五)班组安全自主管理工作的深入推进存在欠缺,单位领导、车间主任未抓此项工作,现虽建立了一套管理制度及考评细则,但班组在执行上面仍然存在较大的偏差,单位或车间未及时开展监督考评与指导纠偏工作。

  二、现场方面问题

  (一)炼铁厂3#高炉热流强度、4#炉碳砖温度严重偏高,2#高炉渣口上下方炉壳多次开裂,未得到有效的治理。虽然采取一系列的护炉措施,但设备设施的本质安全下降,加上炉下仍然存有较大的流动水,致使重大风险存在不可控的状态。

  (二)炼钢厂2#转炉汽化烟道使用年限过长、漏点过多、长期处于漏水、补焊状态,未安排炉检进行更换。

  (三)炼铁厂经检测后出现5个铁水罐耳轴存在缺陷,仍然在使用,虽然安排了修复计划,但至今未下线修复。

  (四)炼钢厂铁水包、钢水包从投入使用后一直未安排对耳轴进行探伤检测。

  (五)炼钢厂转炉操作室与转炉之间距离过近,隔档装置损坏后被拆除,失去了在紧急情况下对操作人员的保护功能。

  (六)老区立交桥区域、炼铁新区2#高炉布袋除尘进口高炉煤气管道由于使用年限较长,加上一些工艺方面的原因致使高炉煤气管道长期出现破损泄漏现状,因为公司无在线热态测厚设施,采取靠泄漏后人工发现的事后管理模式,对煤气系统的安全状况未完全做到在控状态。

  三、安全培训方面问题

  (一)车间级安全管理队伍的专业技能有待进一步提高,目前维修厂的车间安全员能满足工作需求外,其它单位车间级的安全管理人员及部分厂级安全管理人员的专业技能有较大欠缺,对安全管理队伍的专业技能培训未到位,未体现出安全专管的优势。

  (二)单位安全培训工作存在随意性,未能真正按需求制定培训计划,对培训的教材、师质、记录、考评均存在不同程度的欠缺。

  (三)单位领导对安全教育培训的重要性认识不足,对安全培训的必要投入未给予支持,致使培训资料、台账、试卷等纸质记录证据无体现。

  四、环保管理方面问题

  (一)1#总排废水超标的主要污染物为氨氮,焦化硫铵氨氮超标及银灰塑料厂悬浮物已基本解决,货场污水治理未得到解决。包括2#总排污水、3#总排的转炉煤气冷凝水、食堂生活污水和洗衣房污水,造成总排COD超标,尤其在雨天超标更为严重。

  (二)高炉和转炉冒烟现象较去年虽有所减少,但仍有差距,从无组织排放现场监察结果分析,高炉、转炉炉顶冒烟属于设备操作、炮泥质量和工艺参数的控制、冶炼节奏、降温剂强度、钢铁杂料成分及一次除尘和二次除尘的风机转速和系统阻力控制不当所产生。

  (三)33M2烧结电除尘投入年限较久,电除尘本体内部腐蚀严重,108M2烧结机头电除尘的原因为设计和安装质量较差,电除尘顶棚腐蚀穿孔,造成电场接地等故障致使烧结区域粉尘排放超标。

  五、下一步工作安排

  (一)以六月安全月以及集团开展安全大检查为契机,要求各单位开展具有单位特色的活动,如安环演讲、知识竞赛、隐患排查治理等针对性、实效性强的活动。

  (二)强化安全培训,提高员工的安全防范意识与技能。各单位要认真按培训计划开展工作,对岗位作业指导书、岗位安全职责、安全管理制度及违规人员需组织培训与考试。特别对目前人员分流造成岗位变动较大情况,要密切关注员工的思想变化,加强转岗员工的安全教育与培训。

  (三)结合冶金安全标准化考评的问题点、认真做好隐患排查和治理工作,注重效果验证。各单位要积极开展安全生产隐患大排查活动,查找本单位安全生产中的薄弱环节,将查找的重点放在现场的“三违”、工艺违章、事故多发岗位、重点场所,要害部位,特种设备、消防安全等关键环节。发现隐患,立即进行整改,对一时难以整改的,要明确整改的期限、责任、措施等,并指定专人负责整改效果验证。

  (四)开展安全生产急救知识培训与应急预案演练月活动。各单位要广泛开展不同层级的应急演练,加强应急基础建设,增强应急意识,掌握处置要点,提高科学施救和事故灾难应急救援能力。要将演练活动、员工的安全知识教育和应急救援培训相结合,重点对空气呼吸器配戴及煤气中毒的急救培训,要求6月份煤气相关岗位人员对空气呼吸器的正确配戴与煤气中毒的正确施救做到人人过关,增强员工的安全防范意识,提高员工的自救和互救能力。

  (五)加强对相关方的管理,要求各单位对本辖区的相关进行排查,按安环协议书要求规范相关方的作业行为,按属地管理原则落实日常监管责任人,对相关方的安全资质、安全条件、安全行为等进行检查、记录、通报。单位需建立相关方管理台账及检查、考核记录备查。

  (六)落实防暑降温工作,对公司审核后的同意配置的空调、风扇的安装及时进行跟踪,按配置点予以安装。对需配发的相关药品及物品进行核准与配发,确保防暑降温用具、药品发挥实效。

  (七)严格执行设备设施检修SJP工作,各生产单位涉及到本单位员工维修、检修的项目,如轧钢厂加热炉炉内清理氧化铁皮、更换运输皮带等作业需执行设备设施检修SJP工作要求。目前维修厂执行的较好,其他单位可到维修厂进行交流学习。

  (八)开展污水排放的排查工作。各单位组织员工查清污水排放量、排放口位置、排放规律、污染源的种类等建立台账及污水排放管网图,落实监控责任人予以监控。

  (九)加强现场“5S”管理。建立健全相关管理制度,责任明确,分步治理,现场设备、设施、物品堆放要明确区域,摆放整齐,做好标识;道路保持干净、无明显坑洼,安全通道标识清晰;现场无跑、冒、滴、漏的现象。各单位按划分的责任区域,组织员工对岗位的卫生死角进行清理,使公司现场环境得到明显的改观。

  会上,炼铁厂、炼钢厂、轧钢厂就重大风险监控、制度落实、6月生产月活动、安全培训、相关方管理、环保等管理工作汇报了近期工作打算。各单位还提出目前需协调解决的问题。

  会议要求各单位针对安环部提出的问题要反思、重视,对待隐患整改问题要尽快整改好,不要留下后遗症。对安全培训等基础工作,要反复抓,使员工通过培训养成一种好的习惯。同时还要高度重视现场管理工作。

  会上强调要加强对相关方的管理,在相关方进入单位生产区域前要告知有关安全风险,对违规等行为可在结算单中扣除相关罚款。

  会议肯定了今年的安全绩效,要求安全管理人员继续深入生产现场抓好有关工作。各单位要高度重视安全生产月活动工作,活动可形式多样,工作上要量化,通过粘贴标语等宣传活动,提高员工的安全意识。会议还要求各单位做好以下几项工作:一是提高认识。思想意识不到位是安全事故发生的根源,管理人员要牢固树立“安全至上”、“以人为本”“只有思想认识到位、工作到位就能避免事故发生”的思想意识。二是落实责任。各单位要强化责任意识。首先要强化管理责任意识,我们安全绩效的好转,与公司的有关事故管理责任追究制度是有关的。通过责任意识,才能确保安全绩效。其次是强化安全主体意识,各单位车间、班组等自主进行安全管理,才能夯实基础。同时在落实制度上下功夫,落实各级管理人员的监管工作。在对待隐患整改工作上,要树立未及时整改视同事故一样处理的理念。三是立即组织安全大检查工作。安全检查要重点查思想、查制度、查现场。查思想,主要查“四个一”工作、班组安全学习活动、各级安全相关会议召开、安全培训等。查制度,是要查制度、相关文件是否完善,现场是否得到落实,岗位员工对制度的熟悉程度等。查现场,要查现场不安全行为、物的不安全状态,班组安全活动管理干部挂靠情况、隐患排查落实情况、安全管理人员监管情况等。

  会议最后强调,安全管理人员要加强学习,争当安全管理师傅,提高安全技能和解决安全问题的能力;要加强隐患排查的能力,对未发现隐患要视同工作失职;各单位要重视安全监管工作,在如何加强监管和确保安全监管上下功夫;要高度重视安全队伍的建设,要重视安全培训工作,重视安全素质的提高,在强化安全基础上下功夫。同时牢固树立安全责任重于泰山意识,努力做好各项工作,以良好的精神面貌迎接集团公司的安全大检查。

关于会议纪要的范文(第20篇)

  纪要称x年xx银行呈现出稳健良好的发展态势,主要表现在以下几个方面:

  一是各项业务实现稳健发展。x年集团实现营业收入313.59亿元,同比增长11.81%;税后净利润106.37亿元,同比增长11.91%。截至x年末,集团资产总额1.60万亿元,增长23.87%;存款余额9,074.12亿元,增长16.87%;贷款余额6,493.80亿元,增长15.59%。

  二是创新驱动取得明显成效。利用互联网大数据提升传统业务,全线上的“税e融”贷款余额20.04亿元、外部获客8.8万户,并在本行没有设立机构的4个省区落地。“e融”系列产品业务呈现加速增长态势,线上平台逐步成为获客新渠道。直销银行客户突破300万户,资产规模超200亿元。新兴业务进展明显,投行资管业务实现收入36.7亿元,增长92%,资产证券化累计发行299亿元,并购类业务累计投放102亿元,“投融贷”业务投放金额1.62亿元。国际结算量突破1,000亿美元,继续居全国城商行前茅,上海自贸区业务资产超过百亿元、营业收入超过亿元。

  三是风险防控更加全面有效。强化风险防范的前瞻性,制定行业授信政策,抓好重点领域风险防范。优化风险管理体系,推进全面风险管理。围绕重点环节组织排查,强化风险排查的准确性。构建核心风险管控技术,完善“融创智库”大数据风控平台,加强“月光宝盒”大数据风控产品应用。开展授信责任认定,严格落实责任,严肃问责处理。x年末公司不良贷款率为1.43%,与年初持平。

  四是基础能力得到有效提升。推进专业经营,打造总分行和支行“两个发动机”,完善组织架构,在细分领域培育竞争能力。推进网点转型,初步搭建全功能型、零售型、特色型“三位一体”的网点体系。严守监管底线,突出资本约束,进一步加强精细化管理。持续加强科技研发,增强科技支撑能力,逐步向科技引领转变。制定实施“十三五”人才 规划、三年培训计划,专业人才基础进一步夯实。